بازدیدها: 7توصیه های دکتر باران دوست برای بهبود شرایط توسعه فرهنگ کار تیمی در محیط سلسله مراتبی: –سازمان غیر رسمی شکل دهید و فضای اعتماد بین خود و کارکنانتان پدید آورید. –فضـــای بهره گیری از مشارکت کارکنان در فعالیت ها را تقویت نمائید. –تشویق و بازخوردهای مثبت را بیشتر مورد توجه قرار دهید. –دستورالعمل ها،…
بازدیدها: 6دکتر باران دوست: اهمیت تیمی نیرومند برای انجام موفق کارها را جدی بگیرید.
بازدیدها: 7جذب سرمایه انسانی 2 دکتر رامبد باران دوست استاد دانشگاه جذب سرمایه‌های مناسب انسانی، مهم‌ترین و دشوارترین وظیفه ای است که مدیران منابع انسانی بر عهده دارند و به دلیل همین وظیفه خطیر هم هست که ایشان را به فرد شماره یک سازمان بعد از مدیرعامل تبدیل می‌نماید. مدیران منابع انسانی توانمند می‌توانند…
بازدیدها: 4جذب سرمایه انسانی دکتر رامبد باران دوست استاد دانشگاه جذب مهم‌تر فرایند از مجموعه فعالیت‌های مدیریت منابع انسانی می‌باشد که می‌تواند سرآغاز همه مشکلات سازمان نیز محسوب گردد . چرا که اصولاً مشکلات سازمان ریشه در مسائل انسانی دارد ؛یا وجود فردی نامناسب موجب بروز مشکل شده یا رفتار نامناسب فرد موجب بروز…
بازدیدها: 119شناسنامه شغل دکتر رامبد باران دوست استاد دانشگاه شناسنامه شغل بخش مهمی از مستندات مدیریت منابع انسانی است که باید با دقت و حساسیت تکمیل شده و برای به روز نگهداری آن نگران بود. شناسنامه شغل مستندی است که حداقل یک صفحه و تا حداکثر چند صفحه می‌تواند تهیه گردد و شامل سه…
بازدیدها: 13قیمت کتاب کار تیمی خرید قیمت کتاب ( تومان ) هزینه حمل به کلیه نقاط ( تومان ) قیمت نهایی ( تومان ) یک تا ۲۰ جلد ۰۰۰ر۱۰ تومان ۰۰۰ر۲5 تومان جمع بهای کتب با هزینه حمل ۲1 تا ۵۰ جلد ۵۰۰ر۸ ۰۰۰ر30 تومان جمع بهای کتب با هزینه حمل بالای ۵۰ جلد ۰۰۰ر۸ ۰۰۰ر40 تومان…
بازدیدها: 43کتاب کار تیمی تالیف دکتر رامبد باران دوست و دکتر علی نوبری تبریزی مقدمه مولفین فهرست کتاب روش خرید کتاب
